日本では、ビジネスの成功には長期的な取引関係が不可欠です。このことは、日本に進出する国際的な製薬会社やヘルスケア企業にとって、現実的な課題となっている。
日本のビジネス文化は、商取引よりも人間関係を重視する。欧米のビジネスでは、迅速な取引が優先されることが多いが、日本ではそうではない。
したがって、市場参入者にとって、独自のビジネス文化に適応し、ビジネス関係を構築し始める方法として、現地でのコネクションを構築することは優先事項でなければならない。
ここでは、地元でのコネクション作りを成功させるための3つのヒントを紹介する：
ジェトロで始めよう
まずは、日本貿易振興機構（ジェトロ）に相談するのがよいでしょう。ジェトロは、外国人投資家に日本でのビジネスに関するあらゆる情報を提供するほか、専門家による相談サービスや、日本全国にある無料の仮事務所も提供しています。
彼らは業界に関する見識を深め、現地の業界規制や要件を理解するのに役立つ。
現地の戦略的パートナーとつながる
シミック、フォルテア、PRA などの臨床研究機関は、すべて提携ソリューションです。御社が日本での臨床試験を希望される場合、必要な国内臨床管理者（ICCC）として、また新製品の商業化、販売承認取得者（MAH）として、あるいは戦略的ライセンス・パートナーとのコネクションを提供することができます。
リクルートパートナーは市場におけるあなたの代弁者
日本に進出する国際的なヘルスケア企業の多くは、優秀な候補者を発掘して現地チームを構築するために、リクルーティング・パートナーを活用しています。このアプローチにより、企業はより幅広い人材プールを活用し、現地の業界専門知識を活用し、他の中核的な事業活動に集中することができます。
リクルーティング・パートナーは、製薬・ヘルスケア業界の複雑さだけでなく、JPACの人材市場についても深く理解していることが極めて重要です。同様に重要なのは、優秀な候補者の広範なネットワークにアクセスできることです。
欧米と東洋の文化的なニュアンスの違いに敏感な会社を選ぶことが重要であり、国際的な企業の独特な採用ニーズに対応しながら、文化的な配慮をもって求人応募プロセスを処理できるようにする。モランダでは、75年にわたる日本での経験を活かし、JPACでの採用のための暗号を解くお手伝いをします。 今すぐディスカバリー・セッションをご予約ください。
